Nach Ihrer Kontaktaufnahme per Telefon oder Mail vereinbaren wir einen Termin zu einem Vorgespräch. Im Vorgespräch geht es darum, sich kennenzulernen und die Ausgangssituation zu klären.
Sie erlangen einen ersten Eindruck meiner Arbeitsweise und wir klären alle Ihre Fragen zum organisatorischen Rahmen. Ziele des Coachingprozesses werden umrissen, gegenseitige Erwartungen geklärt, der Rahmen wird abgesteckt und über Methoden aufgeklärt.
Danach entscheiden Sie, ob mein Angebot zu Ihnen passt.
Die Dauer des Coaching-Prozesses richtet sich nach Ihrem Anliegen und dem Umfang der zu bearbeitenden Themen. Die Anzahl der Sitzungen bestimmen Sie selbst. Ein nachhaltiger Coachingprozess variiert zwischen 4 und 10 Sitzungen. Bei sehr klar abgegrenzten Anliegen, wie z.B. eine konkrete Bewerbung, die Vorbereitung auf ein Gespräch oder eine konkrete Entscheidungssituation können schon 2-3 Sitzungen ausreichend sein.
In der Regel dauern die Sitzungen im Einzelcoaching 90 Minuten und finden in Abständen von zwei bis drei Wochen statt. Am Anfang eines Coachingprozesses sollten die Abstände nicht zu gross sein, in einem späteren Stadium kann durchaus variiert werden.